Case studies | Surveys | Analyses
Publications | Articles | Interviews
Blogs | Strategies | Concepts | Projects
Sme prémiovou česko-slovenskou poradenskou skupinou so silnou väzbou na Rakúsko. V rozpätí viac ako 30 rokov sme sa rozrástli na jeden z najznámejších a najčastejšie odporúčaných stredoeurópskych butikov s globálnym dosahom poskytujúcich na jednom mieste (one-stop-shop consultancy) komplexné služby strategického líderstva, manažmentu a verejných politík.
Naše poradenské tímy sú aktívne v rámci globálnych partnerstiev a networkov, vďaka čomu dokážeme držať prst na pulze najnovšieho vývoja a v kombinácii s inovatívnymi prístupmi ponúknuť osvedčené riešenia v stredoeurópskom regióne i mimo neho.
Medzi našich klientov patria medzinárodné spoločnosti, české i slovenské firmy, investori, privátne holdingy, rodinné podniky, ale aj verejný a neziskový sektor. Naše poradenské tímy sa usilujú o vytváranie obojstranne výhodných partnerstiev a budovanie dlhodobých vzťahov.
Viac >>
Naše poradenské tímy sú aktívne v rámci globálnych partnerstiev a networkov, vďaka čomu dokážeme držať prst na pulze najnovšieho vývoja a v kombinácii s inovatívnymi prístupmi ponúknuť osvedčené riešenia v stredoeurópskom regióne i mimo neho.
Medzi našich klientov patria medzinárodné spoločnosti, české i slovenské firmy, investori, privátne holdingy, rodinné podniky, ale aj verejný a neziskový sektor. Naše poradenské tímy sa usilujú o vytváranie obojstranne výhodných partnerstiev a budovanie dlhodobých vzťahov.
Viac >>
Udalosti
When HR does not do HR
Amrop, together with Západoslovenský regionálny klub (West Slovak Regional Club) HRcomm – Združenie pre riadenie a rozvoj ľudských zdrojov (HRcomm – Association for Human Resources Management and Development), organized the event When HR does not do HR. It took place on June 20, 2018 at the premises of the Pan-European University in Bratislava. Expert guarantors, such as Zuzana Boorová, head of the West Slovak Club HRcomm and Mario Fondati, Managing Client Partner at Amrop, with invited guests from Family Businesses – Lucia Plačková, HR Manager, a food store Malina and Ela Homolová, co-owner of the second generation, company Homola, together searched for answers to questions: How about HR in small and Family Businesses?, Who does HR, wages, recruitment and training when the head of family is the boss of the company?, When is the right time and what is the right size for HR setting process? and How does it work in our company? – best practices from the real life of a Family Business.
More information...
Invitation...
Photos...
