• Since our foundation in 1990, we have been providing complex strategic one-stop shop services.

    Read more >>
  • We rely on partners and a senior team as well as personal involvement of our founders with their own successful experience.

    Read more >>
  • As part of our individual approach, we implement customized and often exceptional solutions.

    Read more >>
  • Thanks to the global reach, our presence goes beyond the Czech and Slovak borders.

    Read more >>


Case studies | Surveys | Analyses
Publications | Articles | Interviews
Blogs | Strategies | Concepts | Projects

Sme prémiovou česko-slovenskou poradenskou skupinou so silnou väzbou na Rakúsko. V rozpätí viac ako 30 rokov sme sa rozrástli na jeden z najznámejších a najčastejšie odporúčaných stredoeurópskych butikov s globálnym dosahom poskytujúcich na jednom mieste (one-stop-shop consultancy) komplexné služby strategického líderstva, manažmentu a verejných politík.

Naše poradenské tímy sú aktívne v rámci globálnych partnerstiev a networkov, vďaka čomu dokážeme držať prst na pulze najnovšieho vývoja a v kombinácii s inovatívnymi prístupmi ponúknuť osvedčené riešenia v stredoeurópskom regióne i mimo neho.

Medzi našich klientov patria medzinárodné spoločnosti, české i slovenské firmy, investori, privátne holdingy, rodinné podniky, ale aj verejný a neziskový sektor. Naše poradenské tímy sa usilujú o vytváranie obojstranne výhodných partnerstiev a budovanie dlhodobých vzťahov.

Viac >>

Udalosti

Culture & People témou tohoročného stretnutia Amrop CEE v La Clusaz

20.9.2017

Každoročné Amrop CEE stretnutie sa tento rok vrátilo do turistického strediska La Clusaz vo Francúzsku. Zástupcovia Executive Search spoločností zo strednej a z východnej Európy pôsobiacich na trhu pod spoločnou značkou Amrop sa stretli v dňoch 15. až 18. septembra 2017 po jedenásty raz, pričom slovenskú kanceláriu zastupoval Marek Hradílek a Lucia Nacíková. Ústrednou témou bolo motto Culture & People. Tieto dva pojmy a najmä ich reálne naplnenie sú totiž hlavným faktorom určujúcim jedinečnosť, výnimočnosť a dlhodobú úspešnosť Amropu. Jadro odbornej časti programu tvorili workshopy zamerané na hodnoty Amropu (Agility, Caring, Curiosity, Ethics, Excellence a Inclusion) tak, ako ich tento rok v júli vyšpecifikovali partneri na globálnej konferencii v Aténach. Takmer 50 účastníkov sa venovalo nielen ich definovaniu, ale najmä implementácii do každodenného života – či už v interakcii s klientmi a kandidátmi alebo v rámci interných vzťahov v jednotlivých kanceláriách a tímoch. V rámci spoločensko-oddychovej časti sa účastníci mohli v pomerne chladnom počasí zabaviť a zohriať na pretekoch dračích lodí (Dragon Boats) na jazere Annecy, pri hľadaní pokladu v zákutiach La Clusaz a biatlone či počas spoločných večerí a večerov pri krbe s výhľadom na alpské končiare.

 


Zdravý pohyb pre zdravý chrbát – joga s Ninou Menkynovou

20.9.2017

V rámci športového teambuildingu a firemného benefitu zároveň sme všetci dostali jedinečnú príležitosť urobiť niečo pre svoje zdravie. Naša Office & Happiness manažérka Kristína Panušková sa podpísala pod organizáciu zaujímavého voľnočasového podujatia – lekcie jogy s uznávanou lektorkou Ninou Menkynovou. Cvičenie nazvané Zdravý pohyb pre zdravý chrbát sa uskutočnilo 19. septembra 2017. Týmto podujatím sa Jenewein Group spolu s Amropom, Fiprou a EPPP pod heslom BeActive zapojila do Európskeho týždňa športu, ktorý vyhlásila Európska komisia. Jej cieľom je mobilizovať čo najviac Európanov k aktívnemu pohybu, a tak ich motivovať k pravidelnému športovaniu a zdravšiemu životnému štýlu.

Pozvánka...
Fotografia...

 


Strategic Talent Acquisition na konferencii New Visions in HR 2017

13.9.2017

Igor Šulík, Managing Leadership Partner v slovenskom Amrope, ako skúsený profesionál v oblasti strategického poradenstva pre nastavovanie a realizovanie programov v oblasti Talent Acquisition a Leadership Services prijal pozvanie a stal sa jedným z prednášateľov, ktorí v hlavnom programe vystúpili na konferencii New Visions in HR 2017. V prednáške s názvom Strategic Talent Acquisition – ľudí treba poznať skôr, ako ich potrebujeme získať, hovoril aj o tom, že systematické spoznávanie talentu človeka je predpokladom posunu od reaktívneho k proaktívnemu spôsobu získavania správnych ľudí v potrebnom čase. V poradí desiaty ročník konferencie organizovala spoločnosť In Form Slovakia a uskutočnila sa 13. septembra 2017 v Bratislave. Jedným z troch generálnych partnerov podujatia bol i4 Neuroleader Model, ktorý na slovenskom i širšom stredoeurópskom trhu predstavila a s úspechom aplikuje spoločnosť Amrop Slovakia.

Viac informácií...
Prezentácia I. Šulíka...
Fotogaléria...

 


Firmy deťom. ĎAKUJEME! – Pomáhajme pomáhať

11.9.2017

V nedeľu 10. septembra sme bežali deťom na pomoc. Slovenský Amrop opäť aktívne podporil jedno z nosných podujatí Linky detskej istoty, n. o. – beh 21 km pre deti. Už po ôsmy raz sme počas leta cielene oslovili našich partnerov, klientov a širokú verejnosť, aby sme ich pod logom Firmy deťom. ĎAKUJEME! spojili pre dobrú vec. Okrem toho sme sa dobrovoľníckymi aktivitami zapojili do prípravy a organizácie podujatia. Beh 21 km pre deti má totiž športový, spoločensko-rodinný, no najmä charitatívny rozmer – všetky peniaze získané zo štartovného alebo z darov sú každý rok priamo použité na činnosť Linky detskej istoty. Aj tento rok sa iniciatíva Firmy deťom. ĎAKUJEME! stala súčasťou Európskeho týždňa športu, ktorý vyhlásila Európska komisia. Jej cieľom je mobilizovať čo najviac Európanov k aktívnemu pohybu, a tak ich motivovať k pravidelnému športovaniu a zdravšiemu životnému štýlu. Pripojiť sa k nám bolo možné nielen v Bratislave na Partizánskej lúke, ale aj kdekoľvek na Slovensku, stačilo podporiť Linku detskej istoty na diaľku a venovať jej bežecký tréning alebo firemné bežecké podujatie. Pomáhajme pomáhať.

Pozvánka...
Bežecké propozície...
Tlačová informácia...
Partneri...
Viac informácií a výsledky...
Fotogaléria...
Facebook...
Európsky týždeň športu...

 


Svetová konferencia The Amrop Group v znamení 40. výročia skupiny

3.7.2017

V Aténach sa za účasti viac ako stovky partnerov z celého sveta v dňoch 19. a 20. júna 2017 uskutočnila výročná konferencia The Amrop Group. Rešpektované fórum zamerané na upevnenie spolupráce a výmenu najlepších praktík globálnej siete líderských Executive Search spoločností bolo už tradične spojené s valným zhromaždením Amrop Partnership. Hlavnou témou, ktorá sa premietla takmer do všetkých bodov programu konferencie, bola oslava 40. výročia pôsobenia Amropu ako globálneho poskytovateľa služieb v oblasti Executive Search. Obzretie za minulosťou účastníkom konferencie sprostredkovali bývalí chairmani a súčasní členovia Dozornej rady Ulrich Dade a Luis Conde. K rozprávaniu o prítomnosti si José Ignacio Leyún, súčasný CEO a chairman Správnej rady, pozval Ángela Cano Fernándeza, prezidenta a COO BBVA, globálnej finančnej skupiny založenej v roku 1857. Budúcnosť a očakávané trendy sa stali obsahom vystúpení predstaviteľov úspešných start-upov – Johna Doxarasa, CEO zo spoločnosti Warply a Roopeho Heinilä, CEO zo spoločnosti SMARP. Za slovenský Amrop sa na konferencii zúčastnil Igor Šulík. Ako Co-Leader prvýkrát viedol pracovné stretnutie globálnej Industrial Practice Group, ktorá spolu s ostatnými regionálnymi a sektorovými pracovnými skupinami zasadala v dňoch predchádzajúcich hlavnému programu konferencie. Budúcoročná svetová konferencia Amropu sa uskutoční o rok v New Yorku.

 


Igor Šulík ako prvý v Európe získal titul Master Trainer pre i4

27.6.2017

Po jarnom predstavení modelu i4 Neuroleader na slovenskom trhu poradenská spoločnosť Amrop, ktorá je súčasťou Jenewein Group, naďalej intenzívne rozvíja túto časť svojho portfólia, aby manažérom ešte lepšie pomáhala v profesijnom i osobnostnom raste. V druhej polovici júna sa Amrop stal oficiálnym partnerom The About My Brain Institute a Igor Šulík ako jediný Európan získal titul Master Trainer pre model i4. Igor Šulík je spolu s Mariom Fondatim certifikovaným konzultantom modelu i4 Neuroleader na Slovensku. Počas pobytu v Londýne svoj certifikát posunul o úroveň vyššie – stal sa jedným z tucta najvyššie hodnotených odborníkov na model i4, pričom ako jediný z nich pôsobí v Európe.

Model i4 Neuroleader – viac informácií...

 


Onboarding alebo ako privítať nového člena na palube

24.6.2017

Lucia Nacíková, konzultantka v personálnej spoločnosti Amrop, bola jedným z trojice odborníkov, ktorí svoje myšlienky a skúsenosti predstavili účastníkom workshopu nazvaného Onboarding alebo ako privítať nového člena na palube. Podujatie sa uskutočnilo 20. júna 2017 v Banskej Bystrici a organizátorom bol Stredoslovenský regionálny klub HRcomm a Kancelária HRcomm – Združenia pre riadenie a rozvoj ľudských zdrojov, ktorého je Amrop Slovakia členom. Hovorilo sa o znižovaní fluktuácie zamestnancov počas prvého roka po nástupe, komunikácii s novými zamestnancami, plánovaní procesu onboardingu či efektívnom využívaní rôznych technológií. Lucia Nacíková vniesla do hlavnej problematiky stretnutia pohľad personálneho poradcu, ktorý firmám i nastupujúcim manažérom dokáže pomôcť pripraviť sa na tento proces ešte pred nástupom na novú pozíciu.

Viac informácií...

 


Diskusné fórum Potraviny 2017+ v réžii Fipry a Amropu

14.6.2017

Keďže potravinársky sektor je významnou a neobyčajne dynamickou súčasťou národného i európskeho hospodárstva, poradenské spoločnosti Fipra a Amrop z portfólia Jenewein Group prepojili svoje jedinečné know-how, aby spoločne pripravili diskusné fórum Potraviny 2017+ s podtitulom Budúcnosť potravinárskeho biznisu – koncepty, príležitosti a riziká. Uskutočnilo sa 21. júna 2017 v Bratislave a jeho hosťami boli predstavitelia potravinárskeho sektora predovšetkým na úrovni majiteľov, top manažmentu a manažérov regulačných záležitostí. Cieľom diskusného fóra bolo vyzdvihnúť potenciál potravinárskeho sektora v kontexte rastu, inovácií a nových možností, poukázať na riziká súvisiace s regulačnými snahami na domácej i európskej pôde a zdôrazniť význam rodinného podnikania v tomto sektore najmä z hľadiska transferu poznatkov medzi generáciami a zatraktívnenia potravinárstva medzi mladými.

Pozvánka...
Obsah podujatia v skratke...

 


Aj my sme mali rande s Naším Mestom

12.6.2017

Keďže nám záleží na Bratislave, meste, v ktorom sme sa narodili alebo ktoré si mnohí z nás vybrali za nový domov, Jenewein Group sa spolu so spoločnosťami Amrop a Fipra a nezávislým inštitútom EPPP stala súčasťou najväčšej akcie firemného dobrovoľníctva – podujatia Naše Mesto. Tento rok sme sa rozhodli, že aj touto formou utužíme naše vzťahy mimo kancelárie a zároveň pomôžeme tam, kde to najviac treba. Na piatok 9. júna 2017 si náš tím z bohatej ponuky Nadácie Pontis ako aktivitu vybral natieranie dlhého hrdzavého plota okolo materskej školy na Kríkovej ulici v mestskej časti Bratislava-Vrakuňa. Sme hrdí, že patríme k takmer10 000 dobrovoľníkom, ktorí sa do projektu Naše Mesto zapojili tento rok. Dobrovoľnícke tímy vyčistili 177 parkov, záhrad či športovísk, namaľovali vyše 7 000 plotov a stien a umyli približne 900 okien.

Viac informácií...
Fotogaléria...
Video...

 


Jenewein Group podporila projekt Misia – osobnosti kuriérmi

7.6.2017

Vyše päťdesiat osobností vyštartovalo 7. júna 2017 do ulíc Bratislavy v úlohe špeciálnych cyklokuriérov, aby pomohli tam, kde to najviac treba. Tento rok peniaze, ktoré takto vyzbierajú, poputujú k deťom postihnutým mozgovou obrnou – Alexovi, Tatiane, Jakubovi a Miške. Jenewein Group podporila túto aktivitu a ako kuriérku si objednala Máriu Vaškovičovú, predsedníčku správnej rady Nadácie Krištáľové krídlo. Okrem nej sa medzi jazdcami objavila Anka Šišková, Danica Jurčová, Marcel Forgáč, Marián Labuda ml., Robo Jakab, Martin Mňahončák, Lucia Hablovičová, Jaro Bekr a ďalší. Okrem umelecky stvárneného certifikátu od Petra Stankoviča máme radosť najmä z toho, že sme ďalším konkrétnym krokom naplnili naše motto roku 2017 – Pomáhajme pomáhať.

Viac informácií...
Certifikát...
Fotografia...