Články & Štúdie

BLOG: Jak oddělit nejlepší kandidáty od potenciálních problémů

Mohou homofobní statusy na sociálních sítích zkomplikovat kariérní postup? A co s projekty, které si kandidát tak trochu přivlastnil? Profesionální Background Checks dává nulovou šanci falešné kariéře. A potenciálním zaměstnavatelům zvyšuje jistotu, že znají všechna fakta, která potřebují ke správnému rozhodnutí. Ve třetím – posledním blogu z naší minisérie představujeme nejběžnější typy screeningů prováděné před přijetím do zaměstnání.