• Since our foundation in 1990, we have been providing complex strategic one-stop shop services.

    Read more >>
  • We rely on partners and a senior team as well as personal involvement of our founders with their own successful experience.

    Read more >>
  • As part of our individual approach, we implement customized and often exceptional solutions.

    Read more >>
  • Thanks to the global reach, our presence goes beyond the Czech and Slovak borders.

    Read more >>


Case studies | Surveys | Analyses
Publications | Articles | Interviews
Blogs | Strategies | Concepts | Projects

Sme prémiovou česko-slovenskou poradenskou skupinou so silnou väzbou na Rakúsko. V rozpätí viac ako 30 rokov sme sa rozrástli na jeden z najznámejších a najčastejšie odporúčaných stredoeurópskych butikov s globálnym dosahom poskytujúcich na jednom mieste (one-stop-shop consultancy) komplexné služby strategického líderstva, manažmentu a verejných politík.

Naše poradenské tímy sú aktívne v rámci globálnych partnerstiev a networkov, vďaka čomu dokážeme drža prst na pulze najnovšieho vývoja a v kombinácii s inovatívnymi prístupmi ponúknu osvedčené riešenia v stredoeurópskom regióne i mimo neho.

Medzi našich klientov patria medzinárodné spoločnosti, české i slovenské firmy, investori, privátne holdingy, rodinné podniky, ale aj verejný a neziskový sektor. Naše poradenské tímy sa usilujú o vytváranie obojstranne výhodných partnerstiev a budovanie dlhodobých vzahov.

Viac >>

My v médiách

The Slovak Spectator: Pressing for gender quotas / SEX: Some in HR shun quotas

27.5.2013

Are there enough women in managerial positions? Do they need a special approach? Is the introduction of quotas to boost women´s representation in company management structures necessary? These are questions to which the European Union and its member countries have been searching for answers. However, the Slovak government does not like the idea of quotas and local HR experts are also critical. Among the approached companies was also Amrop, from which talked Martin Krekáč, Senior Partner and chairman Jenewein Group.


Hospodárske Noviny: Neznášal som šéfa. Pomohol mi kouč

27.5.2013

Koučovanie manažérov je hlavnou témou prílohy Podnikanie-Koučing, uverejnenej v denníku Hospodárske noviny a určenej prioritne pre podnikatežov a živnostníkov. Mozaika viacerých článkov, rozhovorov, grafov, tabuliek, fotografií a názorov odborníkov venujúcich sa koučingu vznikla aj na základe vyjadrení Igora Šulíka, Managing Partnera slovenského Amropu, a skúseností získaných pri poskytovaní služby Executive Coaching.


Západoslovenská televízia: Pod lupou/Trh práce

16.5.2013

Západoslovenská televízia, v ktorej dosahu je približne štvrtina obyvatežov Slovenska, sa v rámci pravidelnej diskusnej relácie Pod lupou v dvoch pokračovaniach venovala slovenskému trhu práce, aktuálnej situácii, špecifikám i perspektívam ďalšieho vývoja. Hosami v štúdiu boli Ladislava Molnárová, senior manažérka v poradenskej spoločnosti Amrop, a Jaroslav Holeček, prezident Združenia automobilového priemyslu SR.

Obrazový záznam (1. čas)...
Obrazový záznam (2. čas)...


Euroreport: Dôležité je identifikova najživotaschopnejšie riešenia

13.5.2013

Úspech v podnikaní nie je nič iné ako pretavovanie vízií do reálneho života. V praxi sa však neraz stáva, že organizácie nedokážu to, čo chcú dosiahnu, premeni na konkrétne riešenia, príp. nedokážu to, čo chcú dosiahnu, premeni na konkrétne riešenia. O zásadách strategického riadenia pre mesačník Euroreport rozpráva Martin Krekáč, vedúci partner Jenewein Group.


Euroreport: Čo prinesie Únii (Slovensku) dohoda s USA o vožnom obchode?

13.5.2013

V marci 2013 Európska komisia schválila návrh mandátu na rokovania týkajúce sa dohody o vožnom obchode medzi EÚ a USA. V rozhovore s Patrikom Zoltványom, senior partnerom poradenskej spoločnosti Fipra, uverejnenom v mesačníku Euroreport je reč o tom, čo bude ich obsahom a čo od nich môže Únia vrátane Slovenska očakáva.


Euroreport: Ako mozog a mysež ovplyvňujú správanie (a výkonnos) manažérov

13.5.2013

Spozna schopnosti ukryté v žudskom mozgu a v maximálne možnej miere ich využi na zosúladenie individuálnych svetov zamestnancov s ciežmi organizácií, pre ktoré pracujú, bolo hlavnou témou pracovných raňajok organizovaných poradenskou spoločnosou Amrop. Hlavné myšlienky si prečítajte v článku uverejnenom v mesačníku Euroreport.


AESC's SearchWire: Forbes Names Amrop Partner Top 25 Businesswomen in Latvia

11.5.2013

Aiga Arste-Avotina, Managing Partner of Amrop Latvia, has been listed in Forbes magazine's rating of Latvia's most successful businesswomen.


Hospodárske Noviny: Kríza vo firme? Nič nezahmlievajte, reagujte pružne!

4.5.2013

Denník Hospodárske noviny v prílohe Investor uverejnil rozhovor s Martinom Krekáčom, vedúcim partnerom Jenewein Group, v ktorom sa redaktorka Zuzana Kullová zameriavala na základné kroky, ktoré môžu firmám pomôc dosta sa z krízy, a na rolu krízového manažéra.


Hospodárske Noviny: Stlačte náklady firmy na IT. Vieme, ako

25.4.2013

Náklady na informačné technológie tvoria často výraznú čas všetkých výdavkov. Hospodárske noviny pre špecializovanú prílohu IT pre biznis medzi slovenskými firmami zisovali, ako sa im darí šetri na IT. Medzi oslovenými bola aj spoločnos Amrop, za ktorú o využívaní technologických noviniek hovoril partner Mario Fondati.


Woman magazín: Poradňa

1.4.2013

Štvrročník Woman magazín v letnom vydaní okrem množstva zaujímavých informácií v rubrike Poradňa uverejňuje odpoveď Ladislavy Molnárovej, senior manažérky v poradenskej spoločnosti Amrop Slovakia, na čitatežskú otázku týkajúcu sa základných pravidiel potrebných pri uchádzaní sa o vožné miesto na trhu práce a ďalšom budovaní kariéry.